Денис Миронов писал(а):Дефицит не сокращается, поскольку проблемным категориям не отказываю окончательно- с ними не знают как поступить без указания вышестоящих инстанций.
.
В связи с этим можем напомнить :
Статья 81 ТК (трудового кодекса) РФ Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
пункт 3 — — несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие:
подпункт
б) недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;
Последний раз редактировалось
Морозка 05 июн 2012, 09:58, всего редактировалось 2 раз(а).